年功序列という習慣や人事制度は好きでしたか。

人それぞれも考え方があると思うけど、僕には「つまらなく見える」ので、年功序列の会社に行きたいと思ったことはないです。だって努力しようがしまいが一定の処遇が受けられるのって、先が見えていて面白くないじゃないですか。

テレビ局や新聞社は入社後、数年は同一処遇で、そこから分かれていく会社が多いんですが、あんまり序列とかは考える人は多くなかったです。デスクから部長という出世コースを歩む人もいましたが、編集委員や論説委員などの一匹狼コースを希望する人もいれば、一生記者でいたい人もいました。やむ追えずデスクにならされたり、子会社の役員になったりする人もいましたが、それを羨ましがる人は少なかったです。僕も部長には頼まれてもなりたくなかったな。

IT企業に年功序列なんてありませんでした。完全な実力主義の世界です。